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Influencia de la cultura organizativa en el concepto de capital intelectual

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El impacto de los intangibles estratégicos en el desempeño exportador de la PYME manufacturera

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Divulgación voluntaria de intangibles y legitimación: La industria productora de aceite de oliva

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Rediseñando el trabajo en las aulas universitarias: Factores relacionados con la satisfacción en estudiantes de ingeniería y administración de empresas

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Propuesta de competencias para un grado en asistencia de direcciön en el contexto de los nuevos planes de estudio dentro del espacio europeo de educaciön superior (EEES)

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Herramienta para evaluar el funcionamiento de los equipos de trabajo en entornos docentes

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La implantación integral de la formación por competencias en titulaciones transversales: La experiencia de los Estudios de Economía y Empresa de la UOC

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¿Qué sabemos sobre el uso de rúbricas en la evaluación de asignaturas universitarias?

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Çalışanların Örgüte Cezbolması ve Kurumların İtibarı İlişkisinde Güvenin Rolü

Celal Bayar Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

İŞVEREN VE İŞ GÖREN İLİŞKİLERİ

Uluslararası Hakemli Akademik Sosyal Bilimler Dergisi