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Intangibles: Activos y Pasivos

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Influencia de la cultura organizativa en el concepto de capital intelectual

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Los elementos integrantes de la nueva riqueza de la empresa

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Evaluación y relaciones entre las dimensiones del capital intelectual: El caso de la cadena de la madera de Oberá (Argentina)

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La gestión del talento: Líneas de trabajo y procesos clave

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Los recursos humanos en los procesos de fusión y adquisición

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Propuesta de un modelo integrador entre la gestión del conocimiento y el trabajo en equipo

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El desarrollo de los recursos humanos a través del mentoring: El caso español

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La influencia del género y de la formación académica en la intención de emprender de los estudiantes de ciencias de la actividad física y el deporte

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El modelo de salarización en el mercado laboral gallego: Influencia del género

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Análisis de la Igualdad de Oportunidades de Género en la Ciencia y la Tecnología: Las carreras profesionales de las mujeres científicas y tecnólogas

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Factores determinantes de la satisfacción laboral en España antes y durante la crisis de 2008

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HAVAYOLU ENDÜSTRİSİNDE MÜŞTERİ TEMELLİ MARKA DEĞERİNİN ÖLÇÜLMESİ: İNGİLTERE UYGULAMASI

Akademik Bakış

İSTANBUL’DA YER ALAN YEŞİL RESTORAN İŞLETMELERİ HİZMET KALİTESİNİN GRSERV MODELİ İLE DEĞERLENDİRİLMESİ

Dokuz Eylül Üniversitesi İşletme Fakültesi Dergisi