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Intangibles: Activos y Pasivos	Intangible Capital
Influencia de la cultura organizativa en el concepto de *capital* intelectual	Intangible Capital
Los elementos integrantes de la nueva riqueza de la empresa	Intangible Capital
Evaluación y relaciones entre las dimensiones del *capital* intelectual: El caso de la cadena de la madera de Oberá (Argentina)	Intangible Capital
La gestión del talento: Líneas de trabajo y procesos clave	Intangible Capital
Los recursos humanos en los procesos de fusión y adquisición	Intangible Capital
La investigación en docencia en dirección de operaciones: Tendencias y retos	Intangible Capital
La gestión de los recursos humanos en los centros de fitness y su relación con el rendimiento organizacional	Intangible Capital
Estudio exploratorio de los programas de alta implicación de los operarios: Identificación de las dimensiones y propuesta de un cuestionario para medir el grado de uso en las empresas	Intangible Capital
Impacto de la conciliación laboral y familiar en el desempeño organizativo	Intangible Capital
El e-learning y los siete pecados capitales	Intangible Capital
Portafolio digital de aprendizaje: Un nuevo medio de comunicación en la educación	Intangible Capital
¿Cómo educar la creatividad en el contexto actual?	Intangible Capital
Grupos interactivos en educación infantil: Primer paso para el éxito educativo	Intangible Capital
Pluralidad e igualdad en las comunidades de aprendizaje	Intangible Capital
Comunidades de aprendizaje y superación de la pobreza en Brasil	Intangible Capital
La dimensión instrumental en las comunidades de aprendizaje	Intangible Capital