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İNSAN SERMAYESİNİN SAYISALLAŞTIRILMASININ DAYANILMAZ ÇEKİM GÜCÜ

Dokuz Eylül Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi

İNSAN KAYNAKLARININ İNSAN SERMAYESİNE DÖNÜŞÜMÜ: BİR LİTERATÜR TARAMASI

Akademik Araştırmalar ve Çalışmalar Dergisi

İlkokullarda Entelektüel Sermayenin Ölçülmesi Ve Bazı Değişkenler Açısından İncelenmesi

Uşak Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

Los recursos humanos en los procesos de fusión y adquisición

Intangible Capital

Propuesta de un modelo integrador entre la gestión del conocimiento y el trabajo en equipo

Intangible Capital

El desarrollo de los recursos humanos a través del mentoring: El caso español

Intangible Capital

La influencia del género y de la formación académica en la intención de emprender de los estudiantes de ciencias de la actividad física y el deporte

Intangible Capital

El modelo de salarización en el mercado laboral gallego: Influencia del género

Intangible Capital

Análisis de la Igualdad de Oportunidades de Género en la Ciencia y la Tecnología: Las carreras profesionales de las mujeres científicas y tecnólogas

Intangible Capital

Factores determinantes de la satisfacción laboral en España antes y durante la crisis de 2008

Intangible Capital

DEĞER TEMELLİ PAZARLAMA ANLAYIŞINDA BALANCED SCORECARD’IN STRATEJİK ÖNEMİ

İstanbul Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi Dergisi

MÜŞTERİ DEĞERİ, MÜŞTERİ SERMAYESİ VE OTEL PERFORMANSI İLİŞKİSİ ÜZERİNE KAVRAMSAL BİR DEĞERLENDİRME

Erciyes Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi