You are here

Home » intangible capital » género » talento » gestión de recursos humanos » aprendizaje organizativo

Search Publications

Displaying 1 - 13 of 13
sort descending

Análisis de la Igualdad de Oportunidades de Género en la Ciencia y la Tecnología: Las carreras profesionales de las mujeres científicas y tecnólogas

Intangible Capital

Estudio exploratorio de los programas de alta implicación de los operarios: Identificación de las dimensiones y propuesta de un cuestionario para medir el grado de uso en las empresas

Intangible Capital

Caracterización de los grupos informales de transmisión de conocimiento mediante el análisis de redes sociales

Intangible Capital

¿A qué se le denomina talento? Estado del arte acerca de su conceptualización

Intangible Capital

Predictores de talento

Intangible Capital

Los elementos integrantes de la nueva riqueza de la empresa

Intangible Capital

El modelo de salarización en el mercado laboral gallego: Influencia del género

Intangible Capital

La creación de conocimiento en las organizaciones a partir del aprendizaje

Intangible Capital

El rol mediador del aprendizaje entre el liderazgo y la realización del trabajador

Intangible Capital

La gestión de los recursos humanos en los centros de fitness y su relación con el rendimiento organizacional

Intangible Capital

Impacto de la conciliación laboral y familiar en el desempeño organizativo

Intangible Capital

Factores determinantes de la satisfacción laboral en España antes y durante la crisis de 2008

Intangible Capital

La influencia del género y de la formación académica en la intención de emprender de los estudiantes de ciencias de la actividad física y el deporte

Intangible Capital